17 Ocak 2018 Çarşamba

TUZLASPOR NASIL KURTULUR?

04 Aralık 2017, 08:59
TUZLASPOR NASIL KURTULUR?
Bu sezonun ilk yarısında tam anlamıyla kayıpları oynayan Tuzlaspor’da hep defans problemleri ön plana çıktı. Oysa ki orta saha ve ileri uç elemanlarıyla rakibi karşısında yeterli baskı kuramayan hangi takımın defansına bu kadar top gelse, bu kadar hangi takım kolay baskı yese hali Tuzlaspor’dan farksız olurdu. Aslında tipik santrafor olmayışı, ileri uç oyuncularının formlarından uzak oluşu, Tuzlaspor’u bu hale getirdi. … En azından santrafor mevkiinde oynayan futbolcularımız biraz formda olabilseydi onca karşı karşıya pozisyonu, onca boş kaleye kaçan şutları göle dönüştürebilirdi. Bugünde bütün hakem hataları, sakatlıklar, uyum sorunu, transfer kazaları Tuzlaspor en azından puan cetvelinde rahat bir şekilde orta sıralarda seyredebilirdi. Olmadı…. … Şimdi olanda hayır arayıp olaylara bakmak, puan tablosu iyi olsaydı hatalar ders çıkarılmazdı deyip biraz gerçekçi biraz polyanacı düşünmenin zamanı. … Bırakın gelecek yılı ikinci devre için Tuzlaspor’a santrafor lazım. Hem de iki tane. Biri hava toplarında çok iyi olmalı. Tuzlaspor baskı yiyen değil baskı kuran takım olmalı. Golcüleri kalecilerin kabusu olmalı. Topu ayağına aldığı zaman seyircileri heyacanlandırmalı. Takım oyununa ihtiyacımız olduğu bilinmeli… … İkinci yarı transferde kimse yılın transfer bombasını beklemiyor. Ama hakkaten durumu kurtaracak bir çok isim var. Bunlar tespit edilip alınmalıdır…. … Tuzlaspor’a gelecek vaat eden, çok yetenekli ihtiyacı karşılayabilecek, ekonomiye uygun futbolcular almalayız. 3.Lig’de bile bugün 2.Lig’de ki futbolcuları saf dışı edebilecek birçok oyuncu var. Önemli olan onları bulabilmek, büyük takımda futbol oynama psikolojisine hazırlamak, motive etmek ve yeterince yararlanabilmek. … Bilgi ve tecrübe kolay bulunur, elde edilebilir bir şey değil!. Büyük paraların ve mücadelelerin döndüğü futbolda küçük bir hata ve zaman kaybı çok şeye mal olabilir. … Bir dakika da kaybedilen maçlar, sonrasında yaşanan olaylar, teknik direktör değişiklikleri, kadro dışılar az değildir. Kararı doğru vermek, zamanı ve fırsatı iyi kullanmak gerekir.

Bu içeriğe yorum yapan ilk siz olun!

  • Ad Soyad:

  • Yorum:

  •  

    @name x

  • UYARI: Küfür, hakaret, rencide edici cümleler veya imalar, inançlara saldırı içeren, imla kuralları ile yazılmamış, Türkçe karakter kullanılmayan ve tamamı büyük harflerle yazılmış yorumlar onaylanmamaktadır. Ayrıca suç teşkil edecek hakaret içerikli yorumlar hakkında muhatapları tarafından dava açılabilmektedir.

    GAZETE MANŞETLERİ

    HAVA DURUMU

    Görüntülemek istediğiniz ili seçiniz:

    ANKET Sonuçlar Tümü

    ?Tuzla denince aklınıza "ilk önce" ne geliyor?

    NAMAZ VAKİTLERİ

    Görüntülemek istediğiniz ili seçiniz:

    EN ÇOK YORUMLANANLAR

    BUGÜN

    BU HAFTA

    BU AY

    SAYFALAR

    SENDE YAZ

    Ziyaretçi Defteri

    Siz de yazmak istemez misiniz?

    ARŞİV